一、商品管理
1、货品管理；
2、品牌调改；
3、营销活动；
4、定期市调；
5、合同及书证管理；
二、人员管理
1、做好营业员的日常管理及服务支持；
2、做好营业员各类培训，时刻关注营业员动向；
3、做好店长奖励、柜组长推进工作；
三、卖场管理
1、做好各类设施设备及环境卫生的检查；
2、管理好所辖区域的商品三信质量；
3、监管收银规范及操作流程；
4、妥善处理突发事件及投诉接待；
四、新零售项目
1、熟练掌握库存精准操作流程，做好培训指导工作；
2、做好所辖品牌喵街商品上翻的运营维护；
五、业务类工作
1、协助部门经理、主管做好部门各品牌调改分析与规划，发掘品牌资源；
2、协助部门主管进行日常管理，严格控制损耗率、营运成本；
3、成为部门营运助理组长，协助上级做好团队带教工作，并积极开展相关培训。