Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft und/oder Personal oder vergleichbare Qualifikation durch entsprechende Berufserfahrung wie z.B. Vertriebscoach, Vertriebsspezialist, Sales-Manager, HR – Manager, Personalmanager, Personalreferent o.ä.
Fundierte Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich Personaldienstleistung
Nachweisliche Erfolge im Aufbau und der Pflege von Kundenbeziehungen
Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
Starke Verhandlungsfähigkeiten und Sicherheit bei Vertragsabschlüssen
Innovatives und flexibles Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
Teamfähigkeit und Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
Reisebereitschaft innerhalb Ihres Vertriebsgebietes