Position Overview
Mô tả công việc: Nội dung công việc- Nhận KPI từ quản lý bộ phận, lên kế hoạch phân bổ KPI và phổ biến tới team.
- Giám sát nhân viên trong nhóm, hỗ trợ, đảm bảo nhân viên trong nhóm đạt KPI đã đề ra.
- Xây dựng, đào tạo, phát triển kỹ năng của các nhân viên Telesale và NV tư vấn cơ sở ở TP.HCM và Hà Nội.
- Quản lý, điều hành và giám sát công việc của nhân viên tại văn phòng.
- Thực hiện báo cáo và các công việc khác theo yêu cầu cấp quản lý.
- Dịch vụ quản lý nguồn nhân lực.
Yêu cầu ứng viên:- Ưu tiên ứng viên nữ, nhanh nhạy, cẩn thận; giao tiếp tốt, không nói giọng địa phương.
- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí Telesales Team Leader.
- Hiểu được sản phẩm, dịch vụ, quy trình và cách diễn giải để trao đổi với nhóm.
- Kỹ năng quản lý nhân sự.
- Không ngại khó, có tinh thần xây dựng.
Yêu cầu hồ sơ: