La nostra Società riconosce nel tirocinio uno strumento strategico di crescita professionale e di valutazione reciproca, volto a consentire al tirocinante di verificare attitudini, inclinazioni e competenze e a permettere alla Società di individuare profili meritevoli di eventuale inserimento stabile.
A tal fine, la Società ha istituito al proprio interno un percorso formativo strutturato, destinato a favorire l’inserimento qualificato dei giovani nel contesto professionale.
L’ammissione al tirocinio è subordinata a:
- valutazione del curriculum vitae;
- colloquio conoscitivo e motivazionale;
- coerenza tra percorso accademico e attività aziendale;
- effettiva disponibilità a garantire continuità e regolarità di frequenza.
Non saranno accolte richieste relative a periodi frammentati, discontinui o incompatibili con l’organizzazione aziendale.
Le candidature per l’accesso ai tirocini curriculari dovranno essere presentate esclusivamente tramite questa pi...