Stabilność zatrudnienia niezależnie od pory roku (w związku z rozwojem telemedycyny zwiększamy zespół współpracujących z nami lekarzy);
Niezbędne narzędzia pracy (w tym laptop);
Wsparcie merytoryczne jak i administracyjne;
Atrakcyjne wynagrodzenie z dodatkiem premiowym (oferujemy wynagrodzenie za godzinę pracy lub za zrealizowane świadczenie);
Elastyczny czas pracy, który dopasowany jest do dyspozycyjności lekarza (możliwość pracy codziennie w godzinach 7-24);
Szkolenie wstępne;
Pakiet benefitów pozapłacowych – dla Pracownika oraz członków rodziny;
Różnorodne formy zatrudnienia;
Możliwość współpracy z profesjonalistami z branży i podnoszenia kompetencji zawodowych poprzez udział w szkoleniach, akademiach lekarskich, konferencjach;
Możliwość uzyskania punktów edukacyjnych akredytowanych przez Izby Lekarskie;