Buscamos una persona para el puesto de Técnico/a de Administración de Personal.
Será necesario contar con un título de Grado Superior, un buen manejo de Ofimática y SAP, y al menos un año de experiencia específica en la gestión de nóminas dentro de un entorno SAP. Adicionalmente, se requieren tres años de experiencia general en la gestión de nóminas.
Las tareas principales incluirán la formalización de contratos y altas en la Seguridad Social, la elaboración de expedientes individuales de los trabajadores, el cálculo y revisión de nóminas, la gestión de Incapacidades Temporales (ITs) y la comunicación de contratos a través de ••••••••• Se valorará positivamente una titulación universitaria relacionada con Relaciones Laborales o Recursos Humanos. La jornada será completa, con flexibilidad horaria y medidas de conciliación, como teletrabajo los viernes y jornadas intensivas en verano.