Ejecución de procesos de contratación y desvinculación.
Ejecución de la parte administrativa del ciclo de nómina.
Gestión de la comunicación con la Administración Pública y LagunAro (gestión de Altas y Bajas, contrat@, Sistema RED, etc.).
Confección de seguros sociales y ficheros CRA.
Gestión de otras tareas administrativas del área de nómina y Administración de personas.
Mantener actualizada la base de datos de empleados.
Atender y resolver consultas e incidencias del área.
Mantenerse al día con los cambios en la legislación laboral.
Requisitos:
FORMACIÓN:
Titulación: Formación Universitaria en derecho o relaciones laborales.
Conocimientos: formación complementaria en nóminas y seguridad social. Conocimiento de normativa laboral. Se valorará el conocimiento de las normas laborales en cooperativas (LagunAro).