À ce titre, le/la superviseur(e) aura principalement les responsabilités ci-dessous :

• Planifier et organiser le travail et les ressources pour maximiser le service et minimiser les coûts;
• Faire le suivi avec les intervenants internes afin de minimiser les ruptures de matériel;
• Faire le suivi des principaux indicateurs de performance et prendre les actions nécessaires afin de rencontrer les objectifs déterminés;
• Superviser les équipes à la réception et l’expéditions sur tous nos quarts de travail (environ 20 à 30 employés).
• Faire la gestion des horaires et des vacances de l’équipe;
• Faire un suivi du rendement et des besoins en formation de ses employés;
• Gérer l’entretien des équipements d’expédition;
• Participer à l’embauche des nouveaux employés;
• Créer un climat qui favorise la communication et l’esprit d’équipe entre les employés;
• Identifier avec son équipe les principales so...