Eine Bildungseinrichtung im Kanton Graubünden sucht eine strategisch denkende und führungsstarke Personalleiter:in (80–100%). Die Aufgaben umfassen die Führung des HR-Teams, die Entwicklung und Umsetzung der HR-Strategie sowie die Gesamtverantwortung für den HR-Lifecycle. Anforderungen sind eine relevante höhere Ausbildung, mehrjährige HR-Erfahrung und Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht. Wir bieten ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld und attraktive Anstellungsbedingungen.
#J-18808-Ljbffr