Hovedarbeidsoppgaver

• Lønnsarbeid for egne virksomheter
• Kontrollerfunksjon knyttet til system og fag
• Rådgivning til virksomhetene knyttet til fagområdet
• Rapportering internt og til offentlige myndigheter
• Lønnsoppgaver i hele prosessen tilknyttet lønnsarbeidet
• Jobbe med utviklingsarbeid og internkontroll

Ønskede kvalifikasjoner

• Relevant høyere utdanning innen HR, administrasjon, økonomi eller tilsvarende
• Erfaring fra lønnsarbeid og HR‑administrasjon, gjerne fra offentlig sektor
• God kjennskap til relevant lov‑ og avtaleverk
• Erfaring med HR‑ og lønnssystemer
• Interesse for digitalisering, automatisering og utviklingsarbeid
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk

Personlige egenskaper

• Er nysgjerrig, tar initiativ og jobber selvstendig
• Ser muligheter i teknologien og digitale arbeidsforme...