Estamos en la búsqueda de un/a Responsable del área de Recursos Humanos , somos una empresa que tiene como actividad Servicios de Contact Center y cuenta con una nómina de 400 empleados; valoraremos experiencia en ramas similares.

Buscamos una persona clave, un rol estratégico que alinee los objetivos del personal con los de la organización, asegurando el cumplimiento legal y fomentando el desarrollo del talento y el buen clima laboral.

Personal a cargo: 4 colaboradores.

Funciones Claves:

• Coordinación de Reclutamiento y Selección: Atraer, seleccionar y contratar personal.
• Seguimiento y Control de la Administración de Personal: Gestionar contratos, nóminas, control de ausentismo y cumplimiento legal (LCT, CCT).
• Capacitación y Desarrollo: Diseñar planes de formación para aumentar la productividad y desarrollar habilidades
• Gestión del Talento y Clima Laboral: Evaluar el de...