Devenez Responsable de la gouvernance RH chez BMO et aidez à structurer des programmes qui améliorent l’expérience employé. Un rôle axé sur l’analyse des tendances et la résolution de problèmes complexes est attendu.
Ce poste de Responsable nécessite une expérience significative dans la gestion des programmes RH. Vous serez responsable de la mise en place de processus efficaces et de l’analyse des performances. Un bon sens de l’influence et des compétences en communication sont primordiaux pour la réussite de ce rôle chez BMO.
Key Responsibilities:
• Concevoir des stratégies pour l’harmonisation des programmes
• Collaborer avec les parties prenantes pour l’implémentation
• Analyser et rapporter sur les indicateurs de performance
• Apporter des recommandations basées sur les données
• Mener des activités de gestion du changement
Requirements:
• 5 à 7 ans d’expérience dans un poste similaire
• Diplôme pertinent ou expérience équivalente
• Maîtrise des com...