Erarbeitung und Bearbeitung der Aufbau- und Ablauforganisation der Verwaltung, wie z.B. Organigramme, Aufgabengliederungs- und Geschäftsverteilungspläne, Aktenordnung etc.
Federführende Mitwirkung bei der Durchführung von Organisationsberatungen
Unterstützung der Implementierung und Optimierung von Geschäftsprozessen
Erstellung von Dienstanweisungen und Dienstvereinbarungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
Bearbeitung und Anpassung des Stellenplans mit dem System dPersonalmanagement (dataport)
Erarbeitung von Stellenbewertungen und Stellenbemessungen in Zusammenarbeit mit einem externen Dienstleister inkl. der Erstellung von Stellenbeschreibungen
Beteiligung der politischen Ausschüsse im Rahmen des Aufgabengebiets auf Basis der Gemeindeordnung und Gemeindehaushaltsverordnung Schleswig-Holstein
Konzeptionelle Erarbeitung und Aufbereitung von Analysen, Berichten, Statistiken ...