Chịu trách nhiệm chính về toàn bộ hoạt động của Phòng HCNS Công ty, trực tiếp quản lý các mảng nghiệp vụ chính: Tuyển dụng nhân sự, Tiền lương chế độ chính sách, pháp chế, hành chính, đào tạo. Quản lý công tác phòng HCNS, đảm bảo các hoạt động được thực hiện đúng trách nhiệm, chức năng, nhiệm vụ.
Chủ động phối hợp giữa các phòng ban, bộ phận trong công việc chung.
+ Quản lý công tác hành chính
Công tác văn thư, lưu trữ và quản lý thông tin nội bộ trong công ty.
Tham mưu xây dựng, cải tiến hệ thống quy định quản lý hành chính trong Công ty. Xây dựng, hoàn thiện và triển khai thực hiện các quy trình, thủ tục, biểu mẫu phục vụ quản lý, điều hành nội bộ.
Tham gia tổ chức các sự kiện trong công ty.
+ Quản lý công tác tuyển dụng
Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng nhân sự đảm bảo sự phù hợp với kế hoạch kinh doanh và định hướng ph...