Flexible Work, Better Balance
LE POSTE
MISSION ET RESPONSABILITES
Le People Development & Engagement Manager conçoit et déploie les dispositifs RH de développement, de formation et d’engagement avec un objectif clair : accélérer la montée en compétences, renforcer le leadership managérial et faire vivre une expérience collaborateur de qualité.
Le poste offre un périmètre riche et concret, au contact des équipes sur l’ensemble des entités Coty en France et à Monaco.
Avec le soutien d’un(e) apprenti(e) et en interface étroite avec les HRBP, les Centres d’Expertise RH et les équipes Corporate, vous jouez un rôle clé pour attirer, développer et fidéliser les talents, et pour animer une dynamique d’engagement durable sur nos sites.
RESPONSABILITES CLES :
Formation & Développement
Piloter le plan de formation et de développement managérial en France, en coordination avec les HRBP et les équipes Global Learning/Talent.
Concevoir et structu...