Position Overview
Functieomschrijving
In deze rol zorg je ervoor dat alle processen rond loonverwerking en personeelsbeheer vlot en correct verlopen. Jouw taken omvatten onder andere:
Loonadministratie: Je verwerkt de volledige loonadministratie voor zowel arbeiders als bedienden, inclusief maandelijkse lonen, vakantiegeld, eindejaarspremies en andere vergoedingen.Personeelsbeheer: Je staat in voor de administratie bij indiensttredingen en uitdiensttredingen en zorgt voor een correcte afhandeling van dossiers rond loopbaanonderbreking en afwezigheden.Eerste aanspreekpunt: Medewerkers kunnen bij jou terecht met vragen over hun loon, contracten en andere HR-gerelateerde onderwerpen. Je communiceert hierover zowel in het Nederlands als in het Frans.Samenwerking met externe partners: Je onderhoudt contact met sociale secretariaten, uitzendkantoren en overheidsinstanties.Optimalisatie en digitalisering: Je denkt mee over de verde...