Contenu de la fonction

But

Au sein du service RH de Fedasil qui se trouve sous la responsabilité de la directrice RH , vous êtes responsable d'élaborer, de développer et de suivre la politique de rémunération et d'avantages sociaux pour Fedasil. Vous garantissez ainsi l'exécution de la politique RH de Fedasil avec votre équipe.

Vous assurez la direction opérationnelle de l'équipe RH composée d'une vingtaine de collègues qui s'occupent de la gestion de l'administration du personnel, du payroll et des données RH. Vous veillez ainsi à fournir un service efficace et de qualité aux membres du personnel ainsi qu'à toutes les autres parties prenantes internes et externes.

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