Flexible Work, Better Balance
ab 01.09.26
Teilzeit
Duisburg - Hamborn
unbefristeter Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß AVR-Caritas (S4 Anlage 33), automatische Lohnsteigerung
Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt pro Jahr, betriebliche Altersvorsorge, Sozial- und Erziehungszulage: 130 € pro Monat (auf Vollzeitbasis), vermögenswirksame Leistungen, Bike-Leasing
30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche), zusätzlich 2 Regenerationstage, frei an Heiligabend und Silvester
Gesundheitsmanagement, bis zu 3 Tage Exerzitien
flache Hierarchien, moderne Arbeitsausstattung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiter*innenevents
Der Caritasverband Duisburg e.V. ist ...