Position Overview
Functieomschrijving
Payrollbeheer voor ±140 medewerkers (bedienden, arbeiders en expats) in meerdere landenTijdsregistratie & HR-administratie: rapportering, beheer van personeelsdossiers en onboarding/offboardingExpatadministratie: coördinatie met externe partners van aankomst tot vertrek, inclusief loon en sociale formaliteitenUitzendadministratie: wekelijkse tijdsregistratie en eerste contactpunt voor uitzendkantorenSociale documenten en advies aan medewerkers rond sociaal-juridische vragenOptimalisatie van payrollprocessen en actieve bijdrage aan HR-projectenProfielOpleiding: Bachelor in HR, Finance of gelijkwaardig door ervaringErvaring: Sterke ervaring in payroll (internationaal = plus); expatadministratie is vereistVaardigheden: Nauwkeurig, analytisch, hands-on en oplossingsgericht; goede Excel-skillsTalen: Nederlands & Engels vlotOrganisatie- en afdelingomschrijvingVoor onze klant, een inte...