Für einen Kunden mit Sitz in Wadern-Lockweiler suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n HR Business Partner / Personalreferent*in (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für den Erfolgsfaktor Mensch und den gesamten Employee Lifecycle in einem definierten Betreuungsbereich


• Enge Zusammenarbeit mit dem Business zur Identifikation von Bedarfen und Entwicklung praxisnaher HR-Lösungen


• Proaktiver Sparringspartner für Führungskräfte und Geschäftsführung


• Übersetzung unternehmerischer Anforderungen in konkrete HR-Maßnahmen und Handlungsempfehlungen


• Aktive Umsetzung und Weiterentwicklung der HR-Strategie


• Zusammenarbeit mit Stakeholdern zur Erreichung der Unternehmensziele

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare HR-Qualifikation


• Mehrjährige HR-Berufserfah...