Poste: HR Business Partner (80%) – Remplacement de congé maternité, site Palézieux, Vaud, durée: Août 2026 - Février 2027.

Responsabilités

• Accompagner et conseiller les managers sur l’ensemble des sujets RH opérationnels et organisationnels
• Gérer les situations individuelles (absences, conflits, discipline, performance)
• Être le point de contact principal des collaborateurs pour les questions RH et les accompagner sur les politiques et le droit du travail
• Assurer le suivi du cycle de vie des collaborateurs (onboarding, développement, départs)
• Gérer le suivi du temps de travail et des absences (maladie, accident, congés, horaires)
• Garantir l’application du droit du travail suisse et des politiques internes
• Garantir l’intégrité des données RH afin de soutenir un processus de payroll fluide, fiable et efficient
• Accompagner l’Assistante RH dans ses activités quotidiennes
• Contribuer ...