Responsabilidad principal

Supervisar y gestionar todos los aspectos legales de una empresa, liderar equipos legales, asegurar el cumplimiento normativo, gestionar riesgos legales, y proporcionar asesoramiento estratégico a la alta dirección en temas legales

Perfil General del puesto

Escolaridad

Experiencia laboral

Responsabilidades del puesto

Dirigir las áreas de contratos, gobierno corporativo, cumplimiento, litigios y temas regulatorios.

Redacción, revisión y negociación de todo tipo de contratos (comerciales, suministro, servicios, obra, crédito, arrendamiento, distribución, etc.).

Coordinación de asambleas, poderes, actas; participación en procesos de financiamiento y relación con instituciones financieras.

Gestión de crisis: Contención de riesgos legales...