Zusammen mit Ihrer Stelleninhaberin betreuen Sie die Personaladministration für die gesamte Schule.

Ihre wichtigsten Aufgaben:

• Selbstständige Personaladministration für das kantonale und kommunale Personal
• Beratung und Unterstützung der Leitungspersonen und Mitarbeitenden
• Führung und Pflege der Personaldossiers (physisch und digital)
• Digitalisierung von Personalprozessen
• Datenpflege, Erstellen von Auswertungen und Statistiken
• Organisation von Personalanlässen der Schule
• Allgemeine Verwaltungsaufgaben
• Mitarbeit in Projekten

Ihr Profil:

• Kaufmännische Berufsausbildung
• Weiterbildung im Personal- oder Schulverwaltungswesen
• Berufserfahrung im Personalwesen, vorzugsweise in einer Schulverwaltung
• Sehr gute ICT-Anwenderkenntnisse (MS Office, Scolaris, Abacus, CMI)
• Dienstleistungsorientierte, empathische und initiative Persönl...