Une entreprise d'équipements lourds recherche un directeur ou une directrice de succursale pour superviser la croissance des ventes et l'excellence opérationnelle. Ce rôle inclut la gestion de l'équipe, l'analyse des tendances du marché et la planification stratégique. Les candidats doivent avoir au moins cinq ans d'expérience en gestion, de bonnes compétences en communication et la maîtrise de Microsoft Office. L'engagement envers les clients et le leadership mobilisateur seront des atouts essentiels.
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