Empresa de grande porte e de destaque no seu setor de atuação busca Coordenador(a) de Treinamento para atuação estratégica na área de Educação Corporativa.

Sobre a posição

Buscamos um(a) profissional com perfil estratégico, analítico e orientado(a) a estruturação para atuar como responsável pela governança, qualidade e evolução dos processos de Treinamento da companhia.

Essa posição possui gestão de equipe e é responsável por garantir a execução do plano anual de treinamentos, a conformidade regulatória e a consolidação da Universidade Corporativa. O papel combina liderança, organização de processos, gestão de indicadores e interface constante com áreas operacionais e técnicas.

Principais responsabilidades