Resumo do Cargo: Responsável pela gestão estratégica de operações de Recrutamento & Seleção, conduzindo reuniões executivas com clientes, elaborando relatórios estratégicos e atuando de forma consultiva na gestão das contas.
Atuação orientada por dados, com análise e apresentação de indicadores de performance, gestão de metas e implementação de estratégias para tracionamento de resultados, aumento de conversão e sustentabilidade financeira das operações, governança de processos, acompanhamento de SLAs e desenvolvimento contínuo do time.
Responsável pela análise de faturamento individual e coletivo, identificação de gargalos operacionais, construção de planos de ação e direcionamento estratégico para otimização da produtividade.
Experiência na coordenação e interface com outros departamentos, incluindo área de Admissão, garantindo integração e fluidez operacional do processo ponta a ponta.
Condução de processos seletivos internos e realização de aplicação e correção ...