Innerhalb der Discovery Phase, führst Du Anforderungsworkshops mit unseren Kund:innen durch
Du analysierst und bewertest HR-Prozesse und leitest daraus Systemkonfigurationen ab - stets unter der Berücksichtigung von Tarifvereinbarungen und Arbeitszeitmodellen
Du setzt Datenmigration und Schnittstellen Anbindung von Payroll/HR-Systemen um
Du konfigurierst Workflows, Formulare und Dashboards
Du begleitest unsere Kund:innen in der UAT-Phase und Hypercare Phase und führst entsprechende Schulungen durch
Qualifikationen
Du bringst bereits Erfahrung in der Konfiguration komplexer SaaS HR Systeme (Workflows Zugriffsrechte) mit, inklusive Schnittstellenanbindung API und sFTP Konfigurationen
Idealerweise hast du ebenfalls bereits Kenntnisse in Arbeitszeitmodellen, Tarifrecht & Stammdatenverwaltung
Erfahrung mit Change Management bei HR-Projekten ist von ...