Sous l’autorité de la directrice d’établissement, le/la candidat(e) est responsable de la coordination du parcours de rééducation réadaptation des personnes accueillies confiées à l’ établissement sus nommé.
Manager l’équipe de rééducation (kinésithérapeute, ergothérapeute, orthophoniste, psychomotricien, enseignant APA, agent de soins) et gérer les ressources humaines en découlant
Participer à la construction et au suivi du projet personnalisé d’accompagnement des personnes accueillies, en s’attachant à ce que la stratégie de compensation s’appuie sur l’écosystème de la personne en situation de handicap.
Animer les réunions de synthèse
Construire, coordonner et animer le réseau constitué des prestataires extérieurs et institutionnels nécessaire au parcours
Etre une personne ressource auprès des familles et des personnes accueillies
Collaborer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de l’établi...