Mô tả công việc: I.MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

- Thực hiện việc đăng ký mã số thuế cho người lao động và phối hợp với phòng tài chính – kế toán để khai báo và quyết toán thuế thu nhập cá nhân theo luật định.

- Hoàn tất các chế độ, thủ tục cho nhân viên nghỉ việc theo đúng quy định.

- Báo cáo tình hình sử dụng lao động cho cơ quan quản lý hàng quý, năm.

- Cập nhật theo dõi tình hình tăng, giảm lương cho người lao động theo yêu cầu BGĐ

- Lập thủ tục giải quyết các chế độ phúc lợi đối với người lao động do Công ty chi trả theo đúng quy định của Công ty (cưới hỏi, ma chay, sinh nhật …).

- Thực hiện việc tính lương, thưởng và phúc lợi cho toàn thể nhân viên theo đúng quy trình và quy chế lương thưởng của công ty:

- Theo dõi phép năm, theo dõi chấm công, tổng hợp tăng ca, thưởng (nếu có) cho toàn thể CB- NV công ty hàng tháng, năm.

- Thực hiện công tác tính lương khối văn phòng, cơ sở

- Theo dõi công tác BHXH, BHYT, BHTN: Đăng ký mới...