Especificação da Vaga

ATIVIDADES
Apoio nos processos de recrutamento e seleção (triagem de currículos, agendamento de entrevistas, contato com candidatos).
Auxílio na administração de benefícios (vale-transporte, assistência médica, vale-alimentação, entre outros).

Suporte na admissão e desligamento de colaboradores (coleta de documentos, integração, envio de informações ao escritório).
Organização de arquivos e manutenção de registros atualizados dos colaboradores.
Atendimento a funcionários para esclarecer dúvidas sobre folha de pagamento, benefícios e procedimentos internos.

Apoio na organização de treinamentos, eventos internos e ações de endomarketing.

Tratativas de ponto.



FORMAÇÃO E REQUISITOS

Tecnólogo em gestão de RH, administração ou áreas correlatas. FORMAÇÃO E REQUISITOS

Tecnólogo em gestão de RH, administração ou áreas correlatas.

Experiência prévia na área de Recursos ...