Misión del Puesto

Ejecutar procesos de incorporación de personal, concentrar incidencias de nómina, brindar atención a los colaboradores, canalizar solicitudes de colaboradores, líderes y hotelera con el Coordinador brindando apoyo administrativo, apoyo en actividades para los colaboradores.


Condiciones de empleo

CAMBO DE RESIDENCIA:NO

ESTADO CIVIL:INDISTINTO

SEXO:INDISTINTO

VIAJAR:NO


Principales funciones

Llevar a cabo la administracion de incapacidades y seguimientos de IMSS
Apoyo en seguimiento a Comisiones mixtas, capacitaciones, DC-3
Atención a colaboradores, 5 años
Seguimiento a practicantes.
Proceso de reclutamiento, 2 años
Procesos administrativos 1 año


Áreas de Especialización

- Recursos Humanos
- Administración


Conocimientos técnicos

- Ley Federal del Trabajo
- Administración del Recurso Humano
- Reclutamiento


Escolaridad
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