Prestar suporte às rotinas administrativas e operacionais da área de Recursos Humanos;
Orientar colaboradores quanto às normas, procedimentos internos e benefícios oferecidos pela empresa;
Realizar o controle, conferência e tratamento dos registros de ponto, banco de horas e demais informações relacionadas à jornada de trabalho;
Apoiar a preparação de dados para processamento da folha de pagamento;
Efetuar cálculos, solicitações e controles de benefícios, como vale-transporte e vale-alimentação;
Monitorar o vencimento de exames ocupacionais, realizando agendamentos e acompanhamentos necessários;
Atualizar e manter informações cadastrais dos colaboradores nos sistemas de gestão da empresa;
Realizar lançamentos e conferências de documentos, notas fiscais e demais registros nos sistemas corporativos;
Solicitar orçamentos, acompanhar compras e apoiar a contratação de materiais e serviços para atendimento das demandas internas;
Receber, registrar e acompa...