Assistente de Recursos Humanos será responsável por apoiar as rotinas administrativas e operacionais do RH, atuando nos processos de admissão, folha de pagamento, controle de benefícios, atendimento aos colaboradores e apoio às ações de desenvolvimento, garantindo o cumprimento das políticas internas e da legislação trabalhista.
**Principais responsabilidades**
- Apoiar os processos de admissão, demissão e movimentações de pessoal;
- Organizar e conferir documentação de colaboradores;
- Apoiar no controle de ponto, banco de horas e jornadas;
- Auxiliar no fechamento da folha de pagamento e encargos;
- Controlar e administrar benefícios;
- Atender e orientar colaboradores sobre rotinas de RH;
- Atualizar planilhas e sistemas de RH;
- Apoiar processos de recrutamento e seleção;
- Auxiliar em ações de clima organizacional, endomarketing e treinamentos;
- Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e normas internas.
**Requesitos**
- Ensino médio...