Responsabilidades

• Realizar o processamento da folha de pagamento dos funcionários
• Controlar e calcular férias, rescisões e benefícios
• Atuar na elaboração de obrigações acessórias relacionadas ao Departamento Pessoal

Requisitos

• Experiência prévia na área de Departamento Pessoal
• Conhecimento em legislação trabalhista
• Domínio de sistemas de folha de pagamento. Desejável sistema Domínio.
• Curso de especialização em Departamento Pessoal
• Conhecimento em rotinas de admissão e rescisão de funcionários