Executar e acompanhar as rotinas do departamento pessoal, incluindo controle de ponto, folha de pagamento, admissões e desligamentos, apuração de comissões e gestão de benefícios, atuando como elo entre colaboradores, gestores, contabilidade e diretoria. Também oferece suporte às áreas financeira e administrativa, com operação de pedidos de uso e consumo, prestadores de serviço de manutenção e contas a pagar de despesas administrativas. Domínio de sistemas de gestão (ERPs): Bling, Sankhya ou similares.

Experiência com plataformas de controle de ponto (Sólides ou similar).

Conhecimento em gestão de benefícios (Caju ou similar).

Pacote Office (Excel, Word, Outlook) - nível intermediário/avançado.