Buscamos um Analista de Recursos Humanos para atuar em uma equipe dinâmica e colaborativa, com foco em processos de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, gestão de benefícios, além de apoiar nas atividades de administração de pessoal e no fortalecimento da cultura organizacional.
**Atribuições e Responsabilidades**:
- **Recrutamento e Seleção**: Conduzir processos seletivos, desde a definição de perfil até a integração de novos colaboradores.
- **Treinamento e Desenvolvimento**: Identificar necessidades de capacitação, organizar programas de treinamento e avaliar o impacto dos treinamentos realizados.
- **Gestão de Benefícios**: Administrar os benefícios oferecidos pela empresa, garantindo a comunicação clara com os colaboradores.
- **Administração de Pessoal**: Auxiliar na gestão de folha de pagamento, controle de ponto, férias e outras demandas operacionais relacionadas ao pessoal.
- **Cultura Organizacional**: Apoiar a disseminação e fortalecimento...