Responsabilidades

• Realizar processos seletivos para os diversos cargos do hospital.
• Definir estratégias de recrutamento.
• Realizar triagem de currículos alinhados ao perfil.
• Conduzir entrevistas por competências.
• Levantar os indicadores de resultados referentes aos processos seletivos.

Certificação & Conhecimento

• Ensino Superior Completo em Psicologia.
• CRP - Ativo.
• Experiência em Recrutamento e Seleção.
• Conhecimentos em entrevista por competências.
• Desejável conhecimento no sistema TOTVS RM.
• Disponibilidade para trabalhar em horário comercial no SIA.

Benefícios

• Assistência Médica / Medicina em grupo
• Assistência Odontológica
• Estudo de faculdade
• Tícket refeição
• Vale-transporte

Horário de Trabalho

Comercial