Objetivo principal del puesto:

• Gestionar y acompañar proyectos de mejora y transformación organizacional con una mirada crítica, proactiva y analítica.

• El propósito del rol es impulsar acciones para llevar adelante proyectos de trabajo en la compañía, que optimicen la eficiencia de las áreas, reduzcan desvíos y aseguren el cumplimiento de los estándares de calidad establecidos.

Descripción de funciones:

• Liderar y dar seguimiento a proyectos de mejora y transformación transversales a la compañía.

• Realizar seguimiento i...