Centralizar e controlar informações sobre processos e demandas trabalhistas. Intermediar a comunicação entre o escritório de advocacia, área corporativa de Legal e as operações locais. Monitorar e gerenciar toda a documentação relativa à Medicina e Segurança do Trabalho. Manter o relacionamento direto com o provedor de serviços de Medicina e Segurança. Gerenciar e zelar pelos processos de compliance da empresa, incluindo a administração dos canais de denúncia. Assegurar o cumprimento da legislação trabalhista, bem como todos os prazos e exigências legais. Identificar e mitigar riscos relacionados à área de atuação. Identificar oportunidades de melhoria nos processos e rotinas. Propor, conduzir e acompanhar treinamentos voltados ao desenvolvimento e conformidade da equipe. Acompanhar a execução dos trabalhos e assegurar a qualidade das entregas. Aconselhar e orientar líderes em questões relacionadas a pessoas para promover práticas eficazes de gestão e liderança. Realizar visitas semana...