Objetivo do Cargo

Atuar no Departamento de Pessoal prestando suporte direto ao RH, executando rotinas trabalhistas, administrativas e de folha de pagamento, garantindo conformidade legal, organização documental e correta gestão dos colaboradores da DUGRAF no Brasil e apoio às interfaces internacionais.

Principais Responsabilidades

• Processar admissões, demissões e alterações contratuais
• Controlar folha de pagamento junto à contabilidade/terceirizado
• Conferir cálculos de salários, férias, 13o, rescisões, encargos e benefícios
• Gestão de ponto eletrônico, banco de horas e horas extras
• Controle de férias, afastamentos e licenças
• Administração de benefícios (vale alimentação, transporte, plano de saúde, etc.)
• Atendimento a colaboradores para dúvidas trabalhistas

Obrigações Legais e Compliance

• Envio e conferência de eSocial, FGTS, INSS, IRRF e demais obrigações <...