Rejoignez une entreprise familiale expérimentée comme Adjoint(e) à l'estimation dans le secteur du bâtiment. Ce poste permanent à temps plein nécessite une gestion rigoureuse des soumissions et des appels d'offres.
L'adjoint(e) à l'estimation soutient l'équipe dans la gestion des appels d'offres avec professionnalisme. Le candidat idéal doit avoir au moins cinq ans d'expérience dans un poste équivalent et une bonne maîtrise des outils d'estimation. La polyvalence, l'organisation et l'autonomie sont essentielles pour réussir dans ce rôle clé pour la qualité et l'efficacité des projets.
Key Responsibilities:
• Gérer les courriels du département d'estimation
• Ouvrir et structurer les dossiers d'appels d'offres
• Planifier les échéanciers et visites de chantiers
• Préparer la documentation requise pour les soumissions
• Mettre à jour les logiciels d'estimation avec précision
Requirements:
• Minimum de 5 ans d'expérience similaire
• DEP en secrétariat ou DEC e...