職務内容

【募集背景】
ESG経営の下での調達活動においては，一次取引先はもとよりサプライチェーン全体に人権DDの意識を浸透させ，取り組み状況を評価し，さらなる改善に向けた指導を行う必要があるため。

【業務内容】
社内や取引先およびサプライチェーンに要求する人権DDに関する以下の業務
・ 取引先の取り組み状況の把握，評価および改善に向けての指導
・ 取引先の人権DD評価基準の策定
・ IHIグループ従業員ならびに取引先の人権意識向上のための教育
・ 取引先との対話および救済活動（必要時）
・ グリーバンス（救済）メカニズムの運用時のサポートと積極的な対話活動
＊ ＊　現地訪問を通して潜在的な通報リスクを事前に摘み取る活動

【働き方】
平均残業時間：15時間

【アピールポイント】
取引先やサプライチェーン向けの人権DDに関する活動は始まったばかりです。本業務に従事すれば，貴方は白いキャンバスに絵を描き，貴方の信念や理想を具現化する業務，いわゆるゼロイチ業務のスキルが体得できます。また，社内外との対話を通して広い人脈も形成できますし，グローバルステージでの活躍も可能となります。結果として,貴方の今後のキャリアパスの選択肢は大きく広がります。

登録資格 【必須要件】
・　人権DD啓発推進業務の経験者（人権DDに関する教育業務，人権DDコンサル業務やNPO法人等の人権団体への従事経験等，業種・業態は問わない）
・　取引先を中心とする社外との対話活動および人権DDの啓発推進活動に抵抗感のない方
・　社内外の調整において，たとえ利害が対立したとしても，粘り強く業務を推進した経験がある方

【歓迎要件】
・　調達実務またはリスク管理部門の経験者(業界問わず)
・　ビジネスに最低限必要な語学力（主に英語：TOEIC 720点以上，英検準一級目安）
待遇
勤務時間 本社・事務所・研究所　8：30～17：30　（工場　8：00～17：00）
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